Quattro aree di intervento per valorizzare gli studi umanistici sul mercato del lavoro

Alla fine dell’incontro del 30 novembre 2023 del gruppo “Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno” (SMULG), abbiamo individuato quattro aree in cui cominciare ad agire.

(1) IL PROBLEMA DELL’AUTORAPPRESENTAZIONE. Spesso chi ha studiato o studia materie umanistiche (oltre il 70% sono persone che si identificano nel genere femminile) ha una bassa autostima, che gli stereotipi negativi sul settore non contribuiscono certo a migliorare. La bassa autostima si traduce in una scarsa capacità di presentarsi in un curriculum vitae, una cover letter e un profilo LinkedIn. CHE FARE?

Un tirocinio curricolare per lavorare con i social media

La società benefit innovativa Wevèz cerca un/a tirocinante curricolare fra i ragazzi e le ragazze iscritti al terzo anno di Scienze della comunicazione a Bologna. Con il tirocinio potrai imparare come si fa un piano editoriale per i social media, come si creano contenuti per inbound marketing e molto altro ancora. Il tirocinio è interessante non solo perché entrerai nel vivo del social media marketing, ma perché ti occuperai di temi molto attuali, visto che Wevèz aiuta le persone, le aziende e le istituzioni a formare comunità energetiche. Il/la candidato/a ideale ha questi requisiti:

Quattro tirocini per formare un team: comunicazione, marketing, grafica, informatica

Lo studio di consulenza aziendale Maurella Tommasi MT Group – i cui proprietari sono talmente motivati che, dopo avermi scritto, sono venuti a trovarmi in studio – vuole formare un team per soddisfare le sempre più frequenti richieste, da parte dei clienti, nel campo del marketing e della comunicazione. L’intenzione è ampliare la propria struttura stabilizzando le figure professionali inizialmente inserite e formate con quattro tirocini curricolari. Questa è la loro offerta:

Un tirocinio con rimborso spese in una multinazionale della comunicazione con sede a Milano

Mi scrive un ex studente di Scienze della comunicazione (di tanti anni or sono), che oggi lavora in una multinazionale con sede a Milano ed è convinto – come me – che molte laureate e molti laureati a Bologna “abbiano una marcia in più”, per cui vuole puntare su uno/a di loro. L’azienda in cui lavora offre un tirocinio molto interessante (curricolare o extracurricolare) “con finalità di assunzione”: