Archivi categoria: stage e lavoro

Quattro aree di intervento per valorizzare gli studi umanistici sul mercato del lavoro

Alla fine dell’incontro del 30 novembre 2023 del gruppo “Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno” (SMULG), abbiamo individuato quattro aree in cui cominciare ad agire.

(1) IL PROBLEMA DELL’AUTORAPPRESENTAZIONE. Spesso chi ha studiato o studia materie umanistiche (oltre il 70% sono persone che si identificano nel genere femminile) ha una bassa autostima, che gli stereotipi negativi sul settore non contribuiscono certo a migliorare. La bassa autostima si traduce in una scarsa capacità di presentarsi in un curriculum vitae, una cover letter e un profilo LinkedIn. CHE FARE?

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Primi risultati del gruppo Fb “Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno”

Sono felice di annunciare che il gruppo Facebook “Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno”, che qualche giorno fa ho creato come primissima iniziativa per valorizzare, in modo sistematico e concreto, le competenze umanistiche sul mercato del lavoro, in pochissimo tempo ha raggiunto (finora) oltre 630 iscrizioni. Ma il tema non è solo la quantità. È che cominciano a vedersi i primi risultati. In particolare:

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Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno

Sto avviando alcune iniziative volte a valorizzare le materie umanistiche sul mercato del lavoro, per ragioni che ho spiegato in tre articoli pubblicati di recente su StartupItalia (primo articolo, secondo, terzo). Per cominciare, ho raccolto alcune decine di persone fra i miei contatti più consolidati nel mondo del lavoro (a tutti i livelli e in tutti i settori) e ho creato con loro il gruppo Facebook “Studio materie umanistiche, lavoro, guadagno”. Chi c’è e cosa si fa in questo gruppo?

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Cosa sono le soft skill? Oggi se ne parla tanto, ma ancora si sottovalutano

Delle soft skill – in italiano competenze trasversali – oggi si parla tanto (troppo). Ma si sa poco. E soprattutto, anche quando sembra che se ne parli bene, in realtà si sottovalutano. Proviamo a capirci qualcosa in più. Di solito si fa risalire il concetto di soft skill a un documento dell’Organizzazione mondiale della sanità (OMS) pubblicato nel 1993, in cui si parlava di life skills e si mostrava come fossero cruciali non solo per il lavoro, ma per le relazioni e il benessere individuale. Per la vita insomma. Le capacità di cui parlava l’OMS erano dieci:

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Un tirocinio extracurricolare per la promozione e comunicazione del vino

Bottiglie di vino

Ti incuriosisce il mondo del vino e vuoi entrare in un team che fa comunicazione in questo ambito, per promuovere un evento sullo champagne a Modena? fruitecomagenzia di comunicazione e relazioni pubbliche specializzata nel food&beverage, con sede a Spilamberto (Modena), offre l’opportunità di un tirocinio formativo extracurriculare con rimborso spese della durata di 6 mesi. Leggi i dettagli:

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Cercasi laureata/o nell’area della Comunicazione che sappia scrivere bene testi in inglese

Ricevo e volentieri pubblico questa offerta di lavoro. La società è Neat e ha sede a Roma, ma la maggior parte del lavoro può essere svolta online.

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Un tirocinio curricolare per lavorare con i social media

Logo di Wevèz

La società benefit innovativa Wevèz cerca un/a tirocinante curricolare fra i ragazzi e le ragazze iscritti al terzo anno di Scienze della comunicazione a Bologna. Con il tirocinio potrai imparare come si fa un piano editoriale per i social media, come si creano contenuti per inbound marketing e molto altro ancora. Il tirocinio è interessante non solo perché entrerai nel vivo del social media marketing, ma perché ti occuperai di temi molto attuali, visto che Wevèz aiuta le persone, le aziende e le istituzioni a formare comunità energetiche. Il/la candidato/a ideale ha questi requisiti:

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